COMMENT LES INCOMPÉTENTS OBTIENNENT UNE PROMOTION
IDIOCRATIE ET PRINCIPE DE PETERS
Vous est-il déjà arrivé de vous demander comment une personne a pu obtenir un poste à responsabilité alors qu’elle est de toute évidence complètement incompétente à ce poste ? C’est étrange n’est-ce pas ?
En effet, aussi surprenant que cela puisse paraître, ce ne sont pas toujours les meilleurs qui obtiennent des promotions.
Parmi les causes de ce phénomène, deux prédominent : le « principe de Peter » et la « Kakistocratie« .
On en parle dans la Brève de la semaine.
